“국가공무원 性비위 행위 처벌 너무 약하다”

장철민 의원, 반복 않도록 징계기준 강화·대책 촉구
유영재 기자 | jae-63@hanmail.net | 입력 2020-09-14 09:05:42
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▲ 장철민 의원. (사진=의원실 제공)


[세계로컬타임즈 유영재 기자] 장철민 의원(더불어민주당·환경노동위원회·대전 동구)은 공무원이 ‘성매매’를 한 경우에도 견책 등 경징계에 그치는 사례가 많아 징계를 강화해야 한다고 촉구했다. 공무원의 징계수위는 견책-감봉-정직-강등-해임-파면 순으로 높아지는데 가장 낮은 징계로 끝나는 경우가 많다는 것이다.

장 의원이 고용노동부로부터 받은 2017년 1월부터 현재(2020년 8월)까지 최근 4년간 고용노동부 및 지방노동청에서 발생한 임직원의 비위 및 징계현황 자료에 따르면 공무원 A는 2019년에 채팅 앱을 통해 성매매 여성과 관계를 갖기로 하고 약속장소(모텔)에 갔다가 경찰에 현행범으로 적발됐다. 그럼에도 불구하고, ‘음식점에서 타인의 신발을 신고 갔을 때’ 받은 징계와 같은 가벼운 처분을 받았다. 

 

또 다른 공무원 B의 2017년 성매매의 경우 인터넷 성인사이트의 광고를 보고 모텔에서 성매매 여성을 만나 대금 14만원을 지불한 뒤 성관계가 적발된 사례 역시 감봉1개월에 그쳤다. 

 

산업안전감독관으로 근무하던 D는 지역 건설 현장에서 만난 여성 관리자에게 업무 외로 사적인 만남을 지속적으로 요구한 사례가 있었는데 ‘품위유지 위반’ 유형으로 분류돼 역시 견책으로 끝났다.


고용센터에서 교육을 받던 민원인 화장실로 따라 들어가 옆 칸에서 휴대폰으로 몰래 촬영한 공무원 E는 정직1개월을 받고 다시 복귀했다. 이러한 사례가 국가 공무원의 비위에 대한 징계는 국민정서와 괴리된 솜방망이 처벌이라는 지적이 끊임없이 나오는 이유다.


4년 간 비위 적발사례는 총 113건으로 이 중 68%(77건)은 경징계에 해당한다. 구체적 사유로는 음주운전이 40건으로 가장 많았는데 그 중 약 70%가 견책 및 감봉1월 등 경징계를 받았으며, 폭행 과 불법스포츠도박 등도 대부분 경징계로 마무리됐다.


장철민 의원은 “보다 엄중한 잣대가 요구되는 행정기관에서 비위행위에 대해 가벼운 처벌을 하는 것은 국민 눈높이에 맞지 않다’” 며 “직원들의 비슷한 비위행위가 반복되지 않도록 징계기준을 강화하고 실효적인 대책을 마련해야 한다” 고 강조했다. 

 

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