이번 박람회에는 35개 현장 참여기업이 직접 현장 채용상담소를 운영하며, 생산(포장·검수·제조), 물류(출고·자재 관리), 사무(총무·경리·운영지원·보조·연구개발), 서비스(고객응대·간호·재활지원·바리스타), 미화·청소, 조리(카페·병원), 기계조작·주차관리 등 다양한 직종에서 다수의 인원을 1:1 현장 면접을 통해 채용할 예정이다.
특히 올해는 행사장을 더 넓은 공간으로 옮기고, ‘온라인 채용관(10월 13일~12월 31일)’을 경기도 일자리재단의 ‘잡아바(JOBABA) 플랫폼’을 통해 운영한다. 온라인 채용관에는 추가 10개 기업이 참여해 구직자가 시간과 장소의 제약 없이 지원할 수 있도록 했다.
온라인 채용관은 잡아바 누리집 ‘파주시 채용박람회’ 창을 통해 접속할 수 있으며, 참여기업 정보를 확인 및 지원서 제출이 가능하다. 이를 통해 시는 구직자 맞춤형 채용 기회를 확대하고 지난해와 동일하게 유지한 35개 현장 기업과 함께 지역 고용 활성화를 도모할 계획이다.
또한 시는 참여 구직자에게 ▲채용기업 정보 ▲취업 컨설팅(이력서·자기소개서 작성) ▲이력서 증명사진 촬영 ▲유관기관 지원정책 및 취업 정보를 제공하며, 고용노동부 고양지청과 협업해 맞춤형 취업지원 서비스도 지원한다.
행사 당일에는 식전 특강 ‘인공지능(AI)을 활용한 월급으로 재무관리하기!’가 마련되어 있으며, ▲지문 적성검사 ▲취업 타로 ▲스트레스 완화 아로마테라피 ▲퍼스널 컬러 진단 ▲헤어&메이크업 등 다양한 체험 프로그램도 운영해 구직자와 방문객들에게 유익하고 즐거운 경험을 선사할 예정이다.
이이구 민생경제과장은 “고용 여건이 어려운 상황에서 이번 채용박람회는 현장 중심의 생생한 채용 기회와 실질적인 취업 정보를 제공하는 뜻깊은 자리가 될 것”이라며 “앞으로도 파주시는 시민과 지역 기업을 위해 양질의 구인·구직 서비스를 확대하고 내실 있는 취업지원 사업을 지속적으로 추진하겠다”라고 밝혔다.
세계로컬타임즈 / 조재천 기자 pin8275@naver.com
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